總幹事耕讀筆記- 日本 ありがとうございました

面對辦公室的流言流語，我曾經一度是很受大家歡迎的「主題」。

大家不會跟我說他們在傳什麼，但是他們會有意無意地問我ㄧ些問題，好一點的朋友，你可以感覺到是善意，大部分的人，純粹出於我很難理解的「好事」或「搬弄」之心。

有一度我非常討厭這樣的人。

只是當年我太忙碌，我有自己需要專注的任務／課題，這些流言流語，只是背景裡的雜音。很幸運我需要專注的課題太難了，讓我無暇他顧。

來問我問題的，我一概不假思索照實回答（這也是我的風格，因為過於蠢笨沒彈性，實在想不到什麼四兩撥千金的方法來應付，這題我怎麼練都不會，實在資質有限），只是通常會在回答完許多不同人的相類似的問題後，才想起，為什麼大家都來問這些？

有趣的是，這些人問的問題，也很邊緣，無法觸及流言的核心。他們從我的答案能得到什麼呢？印證他們的想像，或是否定他們的流言？

當時，喜歡談論這個主題，以及這個主題之外的副題的群組，如果是我工作上主要的合作群組，我一無所懼，不管他們相信或不相信這個流言，都不影響我們的工作。因為他們知道我的風格，也信任我的工作品質。

但是如果是我工作上的邊緣群組，可是卻是我headcount掛的組織裡（很複雜，主要是矩陣型的工作關係），就對我造成影響。因為有心人，會想要利用這個打擊我。這也讓他們自己心裡好過，他們希望別人的幸運，不是來自於別人的努力，而是來自於別人用了狗屁倒灶的方法，才得到。這樣，他們就不用面對自己的問題。

我曾經跟大哥有些討論，他告訴我，這就是伴隨你的幸運，一定會發生的狀況。你就是負責最大的案子，困難最大，壓力最大，但收穫可能也最多，於是伴隨的有的沒的，也最多。這就是你必須面對的。

天知道，這些從來不是幸運。別人看起來是幸運，但其實是克服了多少困難。但是，你不能也不必跑到對方眼前，細數你經歷過解決過的大大小小錯縱複雜的困難，會看到的人就是會看到，會否定的人就是會否定，這是基於他們的心理需求。

想跟你學習的人，就會看到你的優點，想跟大家證明其實自己也不賴的人，就會怨恨你奪去他們的機會，於是否定你的優點。他們可能是看不清楚自己的人，他們有他們的問題得面對，得處理。他們會在後來的後來的後來，一直面對類似的困難，直到他們終於領悟，也面對了自己的問題和弱點。

理解了這些，想通了這些，也就自然能夠包容這些。因為，對於自己的「幸運」「堅強」，就會多了些感激。感激自己不知道為什麼，就有了面對這些困難的力量。

於是，漸漸地，不知道怎麼回事的，我討厭的人也越來越少了。

後來，隨著物換星移，人事全非，圍繞著我的八卦主題，也就自然消散了。

多年以後，我跟當年曾經喜歡背後談論我，也喜歡當面挑戰我的同事之一，成了朋友，偶爾會聯絡碰面。我們不談當年的事情，我知道她後來有了別的經歷，在別的地方面對也解決了她自己的課題，我們現在只關心對方的現在，衷心希望對方幸福。:-)

＜圖說＞2002年，奧地利鹽洞（Hallein），可坐車滑到鹽洞深處，古時候採鹽礦的方式。

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